プロミスで借り入れする際に在籍確認。派遣社員の場合は審査が厳しいですか?

プロミスで借り入れする際に在籍確認。派遣社員の場合は審査が厳しいですか?

プロミスで借り入れする際に在籍確認が必要か?派遣社員の場合は審査が厳しいですか?




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プロミスでお金を借り入れする際に、
会社に在籍確認の審査があると思いますが、
派遣業などのように、その会社に、
ほとんどいない場合でも在籍確認とれるのでしょうか?

 

事務の人が個人情報とかは教えれませんとか
回答されたら審査が落ちますか?

 

派遣社員の場合は派遣元会社に在籍確認をします。

 

しかし、確認の取れないことはもちろ多いです。

 

ただ、そういうことは派遣社員の場合は、
よくありますので、雇用関係がわかるもの
(現在の派遣先の契約期間などを記した雇用契約書)
などで在籍確認の代わりとすることもあります。

 




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派遣社員で審査が厳しいのは、まず年収が少ない
場合です。

 

年収が200万円を切ってくると、借りられる
金額は、かなり少なくなるでしょう。

 

それと、派遣社員ならではの事情なのですが、
派遣先を替わっていることは
仕事の性質上しかたないのですが、所属している
派遣会社そのものを転々としている場合は、
それによって勤続年数が短くなってしまう
わけですから審査にも通らない可能性があります。

 





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また、住んでいるところが派遣会社の社宅などで、
派遣会社を替わるたびに引っ越しを繰り返していると、
自宅は賃貸で居住年数も短いという
低い審査評価となってしまいますので、
こうした場合も審査に通ることが厳しくなる
可能性があります。

 

派遣社員でも、ある程度の年収が数年続けてあり、
派遣先は変更していたとしても
同じ派遣会社に長く勤めていて勤続年数が長く、
住まいが持ち家でなく賃貸であったとしても、
一ヵ所での居住年数が長い人は、
とても審査に通りやすいと言えましょう。

 





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